CIUDAD DE MÉXICO (apro).— Un análisis del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) calculó que, si México lograra alcanzar la tasa de participación económica de las mujeres de los países de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), el Producto Interno Bruto (PIB) nacional podría incrementarse en 6.9 billones de pesos. 

Actualmente, la participación económica de las mujeres en México es del 46%, mientras que en los países de la OCDE es del 67%. El crecimiento de la participación femenina en la economía mexicana ha sido más lento que en otras naciones, por lo que podría tardar hasta 56 años en alcanzar los niveles actuales de la OCDE si no se implementan medidas para acelerar el proceso. 

Un estudio de la OCDE señaló que países como Italia, México y Turquía tienen un gran potencial de crecimiento económico, por lo que deberían incluir a más mujeres en su economía.  

En el caso de México, si se lograra incorporar a 18.6 millones de mujeres al mercado laboral para 2035, el PIB podría aumentar aproximadamente un 8.4%, lo que representaría 6.9 billones de pesos en la próxima década, estimó el IMCO. 

También analizó cómo esta inclusión impactaría a nivel estatal, pues para alcanzar el promedio de participación femenina de la OCDE, cada entidad tendría que hacer esfuerzos distintos.  

Estados como Colima y la Ciudad de México tienen una participación cercana al 60%, por lo que necesitarían incrementar la participación de las mujeres en un 40%. Sin embargo, estados como Chiapas y Tabasco, donde la participación está por debajo del 40%, requerirían más del doble de mujeres económicamente activas. 

Los estados con menor participación femenina serían los más beneficiados al momento de su inclusión. Mientras que el PIB de la Ciudad de México podría aumentar entre un 2% y un 4% para 2035, el de Chiapas podría crecer hasta un 32%. 

El análisis subraya la necesidad de implementar políticas para acelerar la inclusión económica de las mujeres, lo que contribuiría a reducir la brecha de género en el mercado laboral y aprovechar las oportunidades de crecimiento, innovación y desarrollo.  

Para lograrlo, el IMCO propone que el gobierno y las empresas apoyen medidas como la creación de un Sistema Nacional de Cuidados (SNC) accesible, que garantice servicios de salud, cuidado infantil y educación para las trabajadoras. 

Además, recomienda promover la corresponsabilidad en los cuidados mediante licencias de paternidad obligatorias, y que las empresas adopten políticas de flexibilidad laboral, como licencias parentales extendidas y remuneradas, horarios flexibles y aumento de estancias de cuidado infantil en los centros de trabajo.   

El IMCO asegura que México tiene un gran potencial económico en el talento desaprovechado de las mujeres, lo que resulta una clave para lograr el crecimiento sostenible e inclusivo que se busca.