PUEBLA, Pue. (apro).– De nueva cuenta, los trabajadores de la planta Volkswagen de Cuautlancingo serán llamados a una consulta este lunes 12 de septiembre para ver si aceptan una propuesta planteada por la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STyPS) para evitar la huelga, la cual se prorrogó para el día 14 de este mes.

La propuesta que se votará será que el incremento de 9 por ciento directo al salario y 2 por ciento en prestaciones, se aplique de manera retroactiva al 20 de julio, día en que se firmó el convenio, y no el 18 de agosto, cuando vence el contrato colectivo anterior.

En un comunicado emitido de manera conjunta por la STyPS, la Volkswagen de México y el Sindicato de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) se hace referencia a que este acuerdo se tomó frente al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCyRL), donde igual se aprobó prorrogar cinco días el emplazamiento al paro de labores que vencía este viernes a las 11 horas.

Agrega que la tercera consulta que se realiza para tratar de llegar a un acuerdo entre sindicato y empresa se realizará mediante “voto personal, libre, directo y secreto (…) confiando en que los trabajadores valorarán los esfuerzos realizados por las partes para alcanzar un acuerdo satisfactorio y evitar el conflicto de huelga”.

En las otras dos consultas, del 5 y el 31 de agosto, la mayoría de los trabajadores votaron por rechazar la propuesta de aumento salarial y a prestaciones que ofreció la empresa como parte de la revisión contractual 2022.